Anonyme Mitarbeiterbewertung auf kununu
Aktuell suchen wir eine:n IT Administrator:in für unsere interne IT Abteilung zur Unterstützung in den Bereichen Server-Administration, Netzwerk-Administration und IT Support in Vollzeit.
Wir sind immer interessiert an Entwickler:innen für die Entwicklung von Computerspielen und 3D Echtzeit Anwendungen mit Unity3D.
Für diese Stelle solltest du ein gutes Verständnis für moderne Softwareentwicklung und Kenntnissen in der Umsetzung von 3D Echtzeit Anwendungen mitbringen.
Wir sind immer interessiert an Entwickler:innen für die Entwicklung von Computerspielen mit der Unreal Engine.
Für diese Stelle solltest du ein gutes Verständnis für moderne Softwareentwicklung und Kenntnissen in der Umsetzung von 3D Echtzeit Anwendungen mitbringen.
weltenbauer. bietet Praktika und Abschlussarbeiten in den Bereichen Game-, Web- und Grafik-Entwicklung sowie im Bereich 3D Art für Studierende in entsprechenden Studiengängen.
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Die Plätze für Schülerpraktika sind für 2024 bereits alle belegt.
Du denkst, du passt in unser Team, aber keine der offenen Stellen entspricht deinem Profil?
Dann bewirb dich initiativ bei uns und sende deine Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, bereits umgesetzten Arbeiten, frühestem Einstiegstermin und deiner Gehaltsvorstellung per Mail an uns.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bei Interesse an einer der offenen Stellen, sende deine Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, bereits umgesetzten Arbeiten, frühestem Einstiegstermin und deiner Gehaltsvorstellung per Mail an:
Ansprechpartnerin für alle Fragen rund um deine Bewerbung ist Frau Anne Smieja.
Das flexible Arbeiten per Remote ist bei uns ein gleichberechtigtes Modell zur Präsenzarbeit im Büro. Unsere Projektteams stimmen sich dabei eigenständig ab, wie sie ihre Arbeit organisieren und wie oft Präsenzmeetings im Büro stattfinden.
Für alle Mitarbeiter:innen die nicht aus Wiesbaden oder Umgebung kommen, steht für die Dauer der Präsenzarbeit ein schick eingerichtetes firmeneigenes Apartment zur Verfügung.
Alle Mitarbeiter:innen haben bei uns ein persönliches Zeitkonto. Dadurch können wir unsere Arbeit flexibel gestalten und gleichen Überstunden zu 100 % aus. Durch morgendliche Gleitzeit ist es darüber hinaus möglich, den Arbeitstag individuell zu beginnen.
Teilzeitmodelle sind bei vielen angebotenen Stellen ebenfalls möglich.
Unsere Arbeitskultur ist vom freundschaftlichen Umgang und gegenseitigen Vertrauen geprägt. Dabei sind uns im gemeinsamen Arbeitsalltag vor allem Respekt, Offenheit und konstruktive Kritik wichtig.
Ein offener Austausch ermöglicht es, das Probleme angesprochen und Konflikte schnell gelöst werden können.
Alle Mitarbeiter:innen können regelmäßig ein Teil ihrer Arbeitszeit für die persönliche Fortbildung in projektrelevanten Themen verwenden.
Darüber hinaus erhält jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter mindestens einmal im Jahr die Möglichkeit, eine externe Konferenz oder Fortbildungsmaßnahme auf Firmenkosten zu besuchen. Das inspiriert, schafft einen Blick über den Tellerrand und macht Spaß!
Auf der anonymen Bewertungsplattform kununu bewerten unserer Mitarbeiter:innen weltenbauer. mit durchschnittlich 4,6 von 5 Sternen. Die Frage, ob die Kollegen:innen weltenbauer. als Arbeitgeber weiterempfehlen, beantworten 100 % mit Ja.
Das freut uns sehr und macht uns stolz!
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Die allermeisten Arbeitsplätze sind mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet, sodass auch ein Arbeiten im Stehen möglich ist. Dazu kommt ein ergonomischer Bürostuhl oder ein moderner rückenstärkender Hocker.
Je nach Einsatzgebiet bekommt jeder Mitarbeiter eine kraftvolle 3D Workstation oder einen flexiblen Laptop zur Verfügung gestellt.
Für den Austausch zwischen den Projektteams präsentieren die Teams alle paar Monate ihre aktuellen Arbeitsergebnisse vor der gesamten Firma. Außerdem werden regelmäßig kurze interne Vorträge über aktuelle technische Entwicklungen gehalten.
Auch neben der eigentlichen Arbeitszeit finden bei uns viele gemeinsame Aktionen und Ausflüge statt.
Zweimal pro Woche findet ein gemeinsames Mittagessen auf Firmenkosten statt. Das gemeinsame Kochen und Essen fördert die Kommunikation und schafft Verbindungen zwischen den Projektteams.
Der Nachteil: Jeder hat mal Küchendienst und muss beim Kochen helfen. Auch die Chefs!
Neben den beiden Mittagessen pro Woche stellen wir unseren Mitarbeiter:innen frisches Obst, Müsli, Kaffee, Tee, Softdrinks und Süßigkeiten zur Verfügung. Außerdem bekommen alle Mitarbeiter:innen eine eigene Trinkflasche für unsere zwei modernen Wasserspender.
Und für den Feierabend gibt es Bier!
In unserem Büro existieren viele Orte, die einen offenen Austausch ermöglichen. Hier sieht man unseren großen Meetingraum, in den 12 Leute bequem und 45 Leute gequetscht passen.
Für Projektanfragen und alle weiteren Anliegen steht Ihnen Frau Anne Smieja als Ansprechpartnerin zur Verfügung.